Persoonlijk contact Hoge betrokkenheid  Lage bemiddelingskosten  Alleen tevreden met een optimale match

Wij zijn dé specialist in het samenbrengen van mensen in de zorg


Qareworkpartners brengt zorginstellingen met een personeelsprobleem en gemotiveerde zorgprofessionals bij elkaar. Daar wordt de zorg beter én leuker van! 
Het aantal zzp'ers en freelancers in de zorg groeit sterk. Met hun zelfstandigheid en onafhankelijkheid maken ze het vak aan alle kanten weer aantrekkelijk. Voor zorginstellingen, voor zichzelf en voor al die cliënten die afhankelijk zijn van goede zorg.

ZZP'er in de zorg

Ben jij zzp'er in de zorg? Of heb je de ambitie om voor jezelf te beginnen? Qareworkpartners gaat graag met jou in gesprek om de perfecte opdracht te vinden!

Zorgaanbieder

Kunt u hulp gebruiken met de bezetting binnen uw organisatie? Bent u op zoek naar gekwalificeerde en gemotiveerde collega's in de zorg?

Aantrekkelijk voor zorginstellingen

Zorginstellingen kunnen nu en dan moeite hebben met de bezetting. Om alle teams 'op sterkte' te houden, kunnen zzp'ers of freelancers in de zorg dé oplossing bieden. Zij versterken het team op het moment en de plaats waar dat nodig is. Deze zorgprofessionals leveren vanaf het eerste moment hun bijdrage en zijn niet duurder dan medewerkers in loondienst. Dat geeft rust, stabiliteit en waarborgt de kwaliteit van de zorg aan de cliënten.

Aantrekkelijk voor zelfstandigen in de zorg

Zorgprofessionals krijgen de kans om te werken wanneer ze willen en zo vaak als ze willen. Doorgaans hebben ze als zelfstandig zorgverlener een hoger inkomen dan wanneer ze in een loondienstverband werkzaam zijn. Het állerbelangrijkste is dat ze de hoogste motivatie hebben en het plezier in hun werk hebben teruggevonden. Zorgprofessionals doen namelijk alleen waar ze het liefst mee bezig zijn: zorg verlenen.

Aantrekkelijk voor mensen die zorg nodig hebben

Door met zelfstandig zorgprofessionals te werken, stemmen zorginstellingen de inzet van mensen precies af op de zorg die gewenst is. Daardoor daalt de werkdruk naar ‘normaal’ en kunnen zorgverleners meer tijd en aandacht geven aan de cliënten. Zorg verlenen gaat op een meer ontspannen manier en met meer plezier - en dat merken de cliënten die de zorg ontvangen direct.


"Het toverwoord is Ondernemerschap"